Одно из преимуществ нашего сервиса — возможность создания своей базы кандидатов. Есть два способа добавить соискателя в систему вручную. Добавление...
Как перевести кандидата с одного этапа отбора на другойВ разделе «Вакансии» (главная страница сервиса) выберите интересующую вас вакансию. Кликните на один из этапов отбора. Слева вы увидите всех кандидатов,...
Как отклонить и восстановить кандидатаОтклонить кандидата можно при рассмотрении его на конкретную позицию. Например, после собеседования вы поняли, что он не подходит. Вы его...
Как написать кандидатуМы знаем, как важно поддерживать связь с кандидатом и затрачивать при этом минимум усилий. Именно поэтому вы можете общаться с кандидатами...
Как оставить комментарий по кандидатуДелиться мнениями о кандидате, давать фидбек и просто просить коллег взглянуть на кандидата можно с помощью кнопки «Комментарий». Оставить комментарий могут...
Как найти кандидатаПоиск, конечно, является большой и важной частью работы рекрутера и HR’а. Нашей задачей было сделать поиск удобным. Найти кандидата в...
Как назначить встречу кандидатуМожно и нужно тратить меньше времени на коммуникации с кандидатом. Прямо из Потока вы можете приглашать соискателей и коллег на встречи. Они...
Как посмотреть историю работы с кандидатомВ какой-то момент может появиться потребность просмотреть все, что происходило с кандидатом. Как же это сделать? Давайте начнем со «Всех...
Как упомянуть коллегу в комментарииПоток позволяет оптимизировать многие процессы. Например, теперь не нужно строчить письма коллеге, чтобы получить фидбек по кандидату или спросить о...
Как пригласить коллегу на встречуТеперь планировать встречи будет очень просто! Для назначения встречи перейдите на главную страницу сервиса — раздел «Вакансии». Выберите интересующую вас вакансию...
Как совершать массовые действия с кандидатамиСистема позволяет вам производить массовые действия сразу с несколькими кандидатами как на одной вакансии, так и в базе кандидатов. Расскажем о...
Как отобрать кандидата на вакансиюВ Потоке вы легко сможете систематизировать всю информацию о процессе отбора кандидатов на разные вакансии. Отобрать на вакансию кандидата из базы Если...
Как узнать, на какие вакансии рассматривается кандидатОдин и тот же кандидат может рассматриваться сразу на несколько позиций. Узнать об этом просто. Зайдите в раздел «Кандидаты», найдите...
Как оценить кандидатаПо умолчанию карточки оценки не включены. Просто напишите в чат поддержки внутри системы, и мы добавим этот функционал для вашей...
Как объединить одинаковые профили кандидатовВы добавили в Поток кандидата, и система сообщила о возможном дубликате. У вас получится объединить два профиля с сохранением старого...
Отправьте заявку, мы свяжемся с вами и расскажем все детали